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Für pädagogische Fachkräfte

Pädagogik-Jobs mit Zeit für Beziehungsarbeit

Vor jedem Einsatz sprechen wir über Gruppe, Alter und Konzept, damit du weißt, worauf du dich einlässt, bevor du am Montag in der Tür stehst. Du sagst uns, wie du arbeiten willst, wir kommen mit passenden Einsätzen auf dich zu.

Zwei Kinder spielen in der Bauecke, eine Erzieherin begleitet sie (KI-generiert)
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Kleinkind spielt allein im Gruppenraum, Spielmaterial auf dem Boden (KI-generiert)
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Kein Geheimnis

Pädagogische Fachkräfte werden überall gesucht

Den Fachkräftemangel in Kitas, Wohngruppen und Schulen spürst du vermutlich jeden Tag. Wer Unterstützung braucht, musst du dir nicht erklären lassen: alle.

Interessanter ist die Frage, wer dir dafür etwas bietet. Wir sitzen in Wuppertal und besetzen von hier aus Einsätze im Bergischen Land, im Rheinland und im Ruhrgebiet.

Beraterin und Pflegefachkraft besprechen im Büro die nächsten Einsätze (KI-generiert)
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Worum es geht

Beziehungsarbeit braucht Zeit, und einen Arbeitgeber, der das einplant

Pädagogische Einsätze planen wir bewusst länger als eine Ausfallschicht in der Pflege. Eine Gruppe, die alle zwei Wochen ein anderes Gesicht sieht, hilft niemandem.

Du erzählst uns, wie du arbeiten möchtest. Wir kümmern uns um Vertrag, Einsatzplanung, Abrechnung und Fortbildung.

Gehe den big next step

Gemeinsam planen wir deine Zukunft

  1. Schritt 1

    Unverbindlich kennenlernen

    Du hinterlässt uns deine Kontaktdaten und sagst, wann du Zeit hast. Wir rufen an, wenn es dir passt.

  2. Schritt 2

    Wünsch dir was

    Die meisten wissen genau, was sich im Arbeitsalltag ändern müsste. Sag uns, was das bei dir ist, oder lass dich beraten.

  3. Schritt 3

    Angebot bekommen

    Wir prüfen, was davon wir dir zusagen können, und legen dir ein Angebot vor. Steht etwas nicht drin, haben wir es auch nicht versprochen.

Selbstverständlich

Was du von uns erwarten kannst

  • Unbefristete Festanstellung, auch zwischen zwei Einsätzen
  • Übertarifliche Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrags
  • Zuschläge: 100 % an Feiertagen, 50 % sonntags, 25 % im Nachtdienst, 20 % samstags
  • Überstunden werden vergütet, nicht stillschweigend verrechnet
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zulagen, Prämien und ein Gesundheitsbonus
  • Mitsprache bei der Einsatz- und Dienstplangestaltung
  • Einsätze, die zu deinem Betreuungsalltag passen
  • Regionale Einsätze, überregional nur auf deinen Wunsch
  • Längere Einsätze, weil Beziehungsarbeit Zeit braucht
  • Fahrtkosten werden erstattet (alternativ Monatsticket oder Firmenwagen)
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen
  • Ein fester Ansprechpartner, der deinen Namen kennt
  • Corporate Benefits: vergünstigte Mitarbeiterangebote
  • Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents
  • Keine Urlaubssperre

Sei einfach du

Was du mitbringen solltest

Das brauchen wir von dir

  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im pädagogischen Bereich
  • Ein erweitertes Führungszeugnis (in Kitas und der Jugendhilfe gesetzlich vorgeschrieben)
  • Verantwortungsbewusstsein und einen sicheren, empathischen Umgang mit Kindern und Jugendlichen
  • Einen Starttermin, der zu dir passt (wir richten uns danach)
  • Am Anfang deines Berufslebens? Kein Problem, Berufseinsteiger:innen sind bei uns willkommen

Erkennst du dich in einer dieser Rollen wieder?

  • Erzieher:in (m/w/d)
  • Sozialpädagog:in und Sozialarbeiter:in (m/w/d)
  • Heilerziehungspfleger:in (m/w/d)
  • Sonderpädagog:in (m/w/d)

Du suchst einen Job?

Erzähl uns in zwei Minuten, was du kannst und wann du starten willst. Den Rest übernehmen wir.

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